-
Вам может понадобиться:
-
Вам может понадобиться:
-
- Финансы
- Трафик
- Образование
- Больница
- Предприятие
- Правительство
- Религия
- Туристические достопримечательности
- Отели
Вам может понадобиться: -
-
Вам может понадобиться:
-
Вам может понадобиться:
Анимировать баннер
Набор персонала
Пока нет дополнительной информации
Менеджер по продажам
2025年01月08日 17:20
Требования к вакансии
Требования к должности
Менеджер по продажам
Набор персонала
1-3 года
Базовая зарплата + комиссия за производительность + комиссия от прибыли + годовая зарплата
Требования к работе
Опыт работы в сфере вещания, аудио и видео;
Знание процесса продаж, наличие отраслевых ресурсов и отраслевого опыта
Обладать сильными навыками проектных продаж, уметь устанавливать хорошие отношения с клиентами и поддерживать их в долгосрочной перспективе
Глубоко разбираться в технологии наших аналогичных продуктов
Честность, настойчивость, высокая мотивация и хорошее чувство командной работы
Обладать способностью самостоятельно решать сложные проблемы
Высокая обучаемость и подчинение руководству компании
Должностные обязанности
Полностью понимать продукты компании и достигать целей продаж в соответствующем регионе
Отвечать за развитие новых клиентов на рынке, поддержание отношений со старыми клиентами, подписание договоров купли-продажи, сбор платежей и послепродажное обслуживание
Отвечать за поиск клиентов, посещение клиентов и установление сотрудничества
Собирать и анализировать рыночные данные, а также регулярно предоставлять обратную связь о последних новостях
Вознаграждение
Рабочее время: 8:30-18:00, обеденный перерыв 1,5 часа. Система работы 5.5 дней
Придерживаться комбинации фиксированной окладной части и фиксированной части, зависящей от способностей, чтобы предоставить каждому идеальному и амбициозному сотруднику хорошую
Конкурентную зарплату
Внедрить диверсифицированную систему оплаты труда, такую как фиксированный оклад, комиссионные, премии и т.д
Повышение в должности или продвижение по службе ежеквартально на основе производительности
Бонус
Приобретение социального страхования по национальному стандарту
Пользоваться различными оплачиваемыми отпусками, включая установленные законом праздники, отпуск по случаю бракосочетания, отпуск по беременности и родам, ежегодный отпуск и т.д
Регулярно организовывать ежегодные групповые туры, развлекательные мероприятия отдела, корпоративные или ведомственные ужины и другие мероприятия
На традиционные праздники отправлять личные подарки и праздничные пожелания, ежемесячно отмечать дни рождения коллег, родившихся в одном месяце
Комфортная и чистая офисная среда, позитивная и счастливая рабочая атмосфера; Научная, гуманистическая концепция управления, устойчивая, дальновидная концепция
Электронная почта
Авторские права © Guangzhou Yinqiao Electronic Technology Co., Ltd